Jag är idag deltidsanställd, går en deltidskurs på högskola och tar mig även tid till att söka heltidsjobb. Det är dessa tre saker som fyller upp min vardag. De tar alla sin tid men den responsen jag får från utfört arbete från högskolekursen och deltidsjobbet syns sällan till i arbetssökandet.

Det är detta jag har tänkt på sista tiden. Konstruktiv kritik är en av de större anledningarna till varför vi kan göra bättre ifrån oss nästa gång. Den existerar i skolan och oftast även för de som redan fått jobb (beroende på arbetsplatsen). Men tänk på de timmarna som läggs ner på att söka jobb.

Alla ansökningar som skrivs i, alla rekryteringsajter där exakt samma information ska fyllas i om och om igen och alla timmar som spenderas med att skriva välartade välformulerade brev till tjänster.
Efter allt jobb, allt skrivande, alla versioner av CVn som ligger på hårddisken är det man får tillbaka oftast bara två rader långt.

Tack för din ansökan, men vi har valt att gå vidare med en annan kandidat

Det jag söker här är lite konstruktiv kritik från företaget som har bett om våra ansökningar. Att skriva ett bra, riktat och välartat personligt brev är svårt och tar sin tid. Lägg sedan till att man i stort sett gissar vilken stil företaget, vad man bör skriva med och vilken ton man bör ta.

Jag vet att det jag ber om blir en resurskrävande process men företaget har ändå bett om din ansökan. Tänk er en värld där man kan ta den konstruktiva kritiken man fick från en ansökan och använda den för att bli bättre vid nästa försök. För i dagens läge känner jag ibland att jag skjuter blint. Man tar hjälp av vänner, coacher och de som fått jobb och försöker tillsammans gissa vad som blir bäst i brevet, men tänk om man fick informationen direkt från källan?

Bara faktumet att veta att företaget som jag har ansträngt mig för att söka till också lägger en viss tid på svaret till mig. Ett svar som jag skulle kunna använda men som också får mig att känna att även fast jag inte fick jobbet får jag en mindre bekräftelse att de är tacksamma att jag sökte.

Som slutkläm vill jag säga att jag är säker på att det finns företag där ute som ger konstruktiv kritik i sina svar. Jag fick t.ex. ett presentkort på 100 kr i en affär där de tackade nej till min ansökan och även fast det inte var den konstruktiva kritiken jag ber om här fick det mig att känna mig uppskattad och glad. Använde de pengarna som rabatt på en vinterkappa som jag fortfarande använder idag.

Om ni som läser detta vet några konstruktiva företag som tillhör mediabranschen eller behöver någon som skriver och redigerar etc. får ni gärna skriva de namnen i kommentarerna. Det är alltid lika kul att bli motbevisad.

Tack för er uppmärksamhet. Nu ska jag fortsätta söka jobb.

Facebooktwittergoogle_pluspinterestlinkedinmail

Har idag läst ur en artikelserie om kreativitet på DN som jag blev tipsad om från Mattias Åkerbergs blogg. Dagens artikel blev “Så blir du mer kreativ” av Tomas Lerner och jag kände att jag ville dela med mig av ett eller flera av råden.
Jag har själv problem med att planera min dag utan blir oftast istället stressad av ALLT som behöver göras. Stoppa mig gärna om du känner igen dig.
Jag har länge planerat att börja göra ett ordentligt schema men i den här artikeln dök det upp ett schematillfälle som jag inte tänkt på.

Skriv in icke-tid i almenackan. Där du ger dig tid för dagdrömmar och sporadiska tankar. Det behöver alltså inte vara stulen tid eller bara de där minuterna innan du somnar. Det är okej att schemalägga tid för dagdrömmeri.

Nästa är tips är att tänka igenom din dag vid dagens slut och fundera på vad som överraskat dig under dagen och vad som var roligt. Och bestäm dig för några saker som du ska göra annorlunda nästa dag. Detta kan stimulera till nya idéer och tankar.
Det sista i den här meningen har också att göra med ett annat råd vilket är att genom att ruska om livet lite och ge liv till lite kreativitet.

Nu har jag bytt hemort från Trollhättan till Kungälv för några veckor framåt och tänker se om nya omgivningar kan ge mig några nya tankar eller kanske lite nytt lugn.

Vi hörs!

Facebooktwittergoogle_pluspinterestlinkedinmail

Så det här är dagens tanke i bloggform.
Tror ni att skrivkramp skulle minska om textikonen i Word skulle sluta blinka?

Detta är såklart en fråga till den som skriver i Word och andra liknande program, men det vågar jag gissa är majoriteten idag.
Jag menar att det är illa nog att stirra på ett tomt papper. (Kuren för det har jag hört är att fylla det med annan text.)

Men min fråga idag är:
Kan att stirra på en blinkande textikon öka din stress och skulle din skrivkramp minska om den slutade blinka?

Facebooktwittergoogle_pluspinterestlinkedinmail

Jag och en vän var nere vid Eidar och frågade om det fanns några nya lägenheter ute. Det fanns en sa damen där och vi blev bedda att gå ner till den lokala gallerian och vänta vid en specifik allmän toalett med vitt kakel på uthyraren. Jag måste medge att vid just den här punkten lyssnade jag inte så noga, men jag fick intrycket att min vän gjorde det.

När vi började gå tog vi av någon anledning vägen över taket för att gå ner vid nästa byggnad för att komma dit vi skulle. På vägen diskuterade vi vilken tur vi hade att det fanns en ny lägenhet som var tillgänglig för visning.
När vi gick bland byggnadsställningar och små gångar såg jag en pingvin en pingvin och lyste upp då jag tycker pingviner är ganska söta. I nästa ögonkast började jag dock tycka synd om pingvinen då det verkade ha brutit benet och släpade det efter sig. Han hade också en lite rolig hosta.

Både jag och min vän tyckte det var synd att vi inte kunde stanna och hjälpa pingvinen då vi hade bråttom till lägenhetsvisningen.

När vi kom fram till den vitkaklade toaletten i huset på andra sidan gatan gick det upp för oss att vi inte var de enda på lägenhetsvisningen. De andra stod och väntade tillsammans med en representant från Eidar AB.

Vi stod nu framför en vit kakel vägg som öppnade sig från ena sidan och vi blev ombedda att gå in där, och det gjorde vi alla.
Jag trodde detta skulle leda till lägenheten men det ledde istället till vårt transportmedel i form av en berg-och-dal-bana som skulle föra oss till Vänersborg.
Detta gick snabbare än tåget men hade loopar vilket jag inte gillade, men jag höll ögonen stängda och det gick fint.
När vi kommit fram gick vi några kvarter i ett idylliskt område och kom fram till ett hus som liknade vita villan i Trollhättan. Stort fint vitt hus med många lägenheter. Vi blev välkomnade in och det var då jag vaknade.

Detta är vad jag drömmer om sen jag började leta lägenhet…?
Underligt men kan bli ganska bra berättelse i efterhand kanske om jag bearbetar dem lite? Kreativitet som händer i sömnen är alltid uppskattad.

Jag bor tillfälligt i en studentlya men då jag skulle vilja sluta studera då min kandidatexamen är klar, så söker jag nytt.

De som har tips på lägenheter i Göteborg, Kungälv, Trollhättan och områden runt får gärna höra av sig.

Hoppas ni gillade läsningen. 🙂

Facebooktwittergoogle_pluspinterestlinkedinmail

När jag sitter och söker jobb idag och det känns ganska hopplöst att gå igenom drösen med annonser som alla säger samma sak och har personligheten av kokt blomkål får jag höra något positivt från min pojkvän.

Han sa att åtminstone tänker jag på sådant, om en annons är skriven väl eller inte. Han säger att detta aldrig är något som slår honom, om en annons är välskriven eller inte, och som en önsketänkande skribent värmer detta lite. Åtminstone är jag i rätt tankesätt och kanske är på rätt väg?

Han går vidare och säger att detta kanske är något som jag bör minnas om mig själv och att jag kanske ska söka jobb som rekryterare då denna egenskapen kanske är något jag kan vända på för att hitta de mest intressanta ansökningarna i en hög?
Kanske det?

Men varför, varför är de flesta annonser så tråkigt skrivna och så liknande till de andra? Detta verkar hända mest på rekryteringssidor där de endast verkar spotta ut kloner av samma annons flera gånger i timmen. Det gör det inte roligt för arbetsökanden att söka dem. Och som arbetssökande själv kan jag säga att efter att ha läst

Som person är du positiv, stresstålig och självgående. Du är flexibel och kan lätt anpassa dig till olika arbetsuppgifter och situationer. Du brinner för att ge god service och gör alltid det lilla extra för att hålla kunden nöjd.

för femte gången inom en 20 minutersperiod börjar jag bli lätt trött på processen. Så jag ställer frågan: Varför måste jobbsökandet vara en så upprepande och tråkig process? Företag lägger tusentals kronor på all sin image utåt, men varför vill de inte verka såpass intressanta när de söker nya medarbetare?

Facebooktwittergoogle_pluspinterestlinkedinmail